Meqenëse shumica e kohës tuaj kalohet me kolegët në zyrë, është e natyrshme që ndjenjat dikur profesionale ngadalë të fillojnë të transformohen në tërheqje romantike. Nëse jeni të interesuar të afroheni me një koleg në zyrë dhe të flirtoni me të, shkoni! Sidoqoftë, sigurohuni që përpjekjet tuaja të mbeten miqësore dhe të kryhen me kujdes ekstrem, në mënyrë që situata midis jush të mos ndihet e vështirë ose e pakëndshme më pas.
Hapi
Pjesa 1 nga 3: Mbajtja e marrëdhënieve miqësore
Hapi 1. Buzëqeshni atij
Edhe pse shumë e thjeshtë, një buzëqeshje dhe edukatë janë mënyra e përsosur për të treguar interesin tuaj! Meqenëse atmosfera në punë është përgjithësisht shumë profesionale, përpiquni t'i tregoni atij një sjellje më gazmore dhe miqësore për ta veçuar atë nga pjesa tjetër e kolegëve tuaj.
Një buzëqeshje ose një shaka e lehtë është një formë e sjellshme flirtimi dhe nuk shkel kufijtë profesionalë. Nëse ai ju buzëqesh dhe ju përgjigjet pozitivisht, ka shumë mundësi që ai të jetë i interesuar edhe për ju. Sidoqoftë, nëse ai duket se po shmang ose reziston përpjekjet tuaja, tërhiqeni menjëherë pa u ndier në siklet
Hapi 2. Përdorni punën për të lehtësuar gjendjen shpirtërore
Për shembull, provoni të shtoni një linjë shakash me zemër të lehtë në emailin tuaj për punën, ose dërgoni një fotografi qesharake të një aplikacioni të bisedës në internet ndërsa të dy jeni në punë. Përveç kësaj, ju gjithashtu mund të bëni një shaka të lehtë për takimin që të dy keni marrë pjesë në mëngjes.
Mos harroni, ju të dy keni të paktën një gjë të përbashkët: punën. Pse të mos e përdorni për të filluar një bisedë me të? Sidoqoftë, sigurohuni që të mos bëni thashetheme të panevojshme për kolegët e tjerë, veçanërisht pasi ju do të dëshironi të shiheni si një person pozitiv prej tyre. Gjithashtu shmangni shakatë e vrazhda për ta mbajtur lidhjen tuaj në një rrugë të rastësishme dhe miqësore
Hapi 3. Ofroni ndihmë për të përfunduar një projekt në të cilin po punon
Nëse atij i është besuar një projekt i madh ose i duhet të punojë vonë në zyrë, ofroni ta shoqëroni dhe ndihmoni. Pyeteni atë për çfarë lloj ndihme ka nevojë. Më besoni, dorëshkrimi është një personazh shumë miqësor. Plus, ai do ta dijë se jeni të interesuar të kaloni më shumë kohë me të.
Nëse ai humbet një takim të rëndësishëm ose nuk vjen në zyrë kur shpallen pajisje ose politika të reja, shënoni të gjitha informacionet në një copë letër dhe jepini atij, ose jepini informacionin në telefon. Edhe një herë, ju e keni ndihmuar atë, si dhe keni arritur të tregoni interes për të! Provo të thuash, “Uh, nuk hyre dje, apo jo? Këtu, unë kam shënuar disa nga gjërat që u thanë në takim për ju. " Si rezultat, ai gjithashtu do të dijë që ju jeni në dijeni të mungesës së tij
Hapi 4. Blini atij kafe ose drekë
Kafeja ose dreka është një formë e "shpërblimit" që nuk tingëllon shumë agresive. Kuptimi i tij është shumë më neutral sesa lulet, por gjithsesi mund të tregojë se po mendoni për të. Përveç kësaj, ju gjithashtu keni mundësinë t'i afroheni atij dhe të filloni biseda me tema jashtë punës me të.
Kur jeni gati për të porositur kafe, pyeteni nëse do ta donte edhe ai. Nëse është kështu, ai ka shumë të ngjarë të përmendë emrin e menysë që porosit më shpesh. Si rezultat, ju gjithashtu e dini se çfarë të porosisni për të në të ardhmen! Plus, do të keni mundësinë të shprehni interesin tuaj për të, të buzëqeshni për të dhe të ofroni të bëni diçka pozitive për të pa sakrifikuar profesionalizmin
Hapi 5. Mbani kontaktin fizik në minimum
Kontakti fizik në vendet publike, veçanërisht në zyrë, mund t'i bëjë njerëzit e tjerë të ndihen të pakëndshëm. Përveç kësaj, bashkëpunëtorët tuaj mund t'i raportojnë këto veprime shefit tuaj. Në fund të fundit, kontakti fizik siç është prekja gjithashtu mund ta bëjë atë të ndihet i pakëndshëm. Me siguri kjo nuk është ajo që dëshironi, apo jo?
- Prandaj qëndroni profesionistë, edhe kur jeni duke flirtuar. Mos harroni, joshja gjithashtu mund të bëhet pa prekjen më të vogël, e dini! Me fjalë të tjera, përqendrohuni në bërjen e kontaktit me sy, ndezjen e një buzëqeshje ose shikimin e gruas së ëndrrave tuaja që mund të jetë po aq efektive sa prekja. Sidoqoftë, mos e teproni me të tre, gjë që mund ta bëjë sjelljen tuaj të konsideruar të papërshtatshme nga ai. Nëse dëshironi, ju gjithashtu mund të komplimentoni etikën e tij të punës ose një projekt që ai sapo e përfundoi mirë.
- Në mënyrë që të shmangni problemet negative, është mirë që marrëdhënia mes jush të jetë e ndritshme dhe e sjellshme. Me fjalë të tjera, mos bëni komente që sugjerojnë seksualisht ose rrezikojnë të ofendojnë. Komente të tilla mund ta bëjnë atë që t'ju raportojë në departamentin e burimeve njerëzore me një akuzë për ngacmim seksual.
Pjesa 2 nga 3: Joshja e bashkëpunëtorëve jashtë zyrës
Hapi 1. Ftojeni të udhëtojë me ju pas punës
Para së gjithash, ftoni edhe bashkëpunëtorët tuaj të tjerë në mënyrë që ai të mos dyshojë menjëherë për ftesën. Përveç kësaj, nuk do të dukeni shumë agresiv për shkak të saj. Pas kësaj, filloni t'i kërkoni atij të udhëtojë vetëm pas punës.
Bëhuni sa më rastësor! Me fjalë të tjera, jepeni ftesën sikur të shkonit akoma, me ose pa të. Një ftesë e tillë do të tingëllojë jo frikësuese dhe nuk do të tregojë një dëshirë "takimi". Prandaj, provoni të thoni: "Uh, dua të pi një pije në kafenenë pranë zyrës, sonte. Dëshiron të vish, apo jo?"
Hapi 2. Gjeni gjuhën e përbashkët me të jashtë punës
Një nga sfidat në afrimin ose joshjen e kolegëve është se është e vështirë të mbash një temë bisede jashtë punës. Prandaj, përpiquni të sillni gjithmonë tema që janë personale, siç janë aktivitetet që ai shpesh bën jashtë orarit të punës. Përveç shfaqjes së interesit tuaj romantik, kjo do t'ju japë gjithashtu një pamje më të thelluar të karakteristikave dhe personalitetit të tij si individ.
Nëse zyra juaj ka një hapësirë pune, tavolinë ose kabinë, përpiquni ta shikoni atë qëllimisht ndërsa kaloni dhe vëzhgoni sendet që shtrihen në tavolinë. Në atë mënyrë, ju do të dini se cilat janë interesat e tyre dhe mund t'i përdorni ato për të filluar një bisedë
Hapi 3. Merreni për drekë së bashku kur është koha për të pushuar
Një mënyrë për të kaluar kohë vetëm me të pa presion është ta çoni jashtë për drekë me të. Për shembull, mund ta çoni për drekë së bashku jashtë zyrës gjatë pushimit të tij, ose të uleni pranë tij ndërsa ai është duke ngrënë në dhomën e tij.
Dreka është momenti i përsosur për të filluar një bisedë, për të lehtësuar gjendjen shpirtërore dhe për të njohur më mirë gruan e ëndrrave tuaja. Duke i kërkuar atij të bëjë aktivitete jashtë zyrës, të dy nuk do të mbeteni në hije nga sytë e kolegëve të tjerë. Si rezultat, ndërveprimet mund të ndodhin më rehatshëm dhe rastësisht
Hapi 4. Mos jini shumë agresivë
Edhe pse hapi i parë është ndërmarrë prej tij, prapë veproni me kujdes. Sigurisht që ju nuk doni të nxitoni përsëri në intimitetin e tij dhe të përfundoni duke pranuar kërkesa prej tij nëse situata përkeqësohet, apo jo? Prandaj, përmbajuni gjuhës së trupit dhe temave të bisedës që janë të lehta, miqësore dhe të sjellshme.
Takimi dhe joshja e kolegëve në fakt nuk është e lehtë të bëhet. Prandaj, sigurohuni që të mos jeni tepër agresivë në fillim të procesit dhe që kurrë të mos injoroni gjuhën e saj të trupit dhe sinjalet e tjera për të ditur se çfarë dëshiron
Pjesa 3 nga 3: Kuptimi i Rreziqeve
Hapi 1. Kuptoni politikën në lidhje me marrëdhëniet romantike midis punëtorëve
Disa biznese ose kompani kanë rregulla shumë të rrepta në lidhje me marrëdhëniet romantike midis punonjësve. Nëse shkelet, pasoja më e keqe është shkarkimi! Prandaj, sigurohuni që i njihni rregullat ose politikat që zbatohen para se të joshni çdo grua.
Ndonjëherë, politika zbatohet vetëm për dy punonjës që kanë pozicione të ndryshme. Për shembull, një shef nuk mund të takohet me vartësit e tij. Ka edhe disa kompani që nuk kanë politika apo rregulla të tilla
Hapi 2. Mos iu afroni më shumë se një gruaje në të njëjtën kohë
Përveç mosrespektimit, këto veprime mund të njollosin imazhin tuaj nëse kapen. Nëse jeni të vendosur t'i afroheni një gruaje, qëndroni pranë asaj gruaje dhe mos bëni përparim ndaj grave të tjera!
Thashethemet tentojnë të përhapen lehtësisht në mjedisin e zyrës. Sigurisht që ju nuk doni të ofendoheni negativisht nga të tjerët dhe të përfundoni me një imazh të keq, apo jo? Më besoni, këto situata mund ta bëjnë mjedisin tuaj të punës të ndihet shumë i pakëndshëm
Hapi 3. Mos joshni shefin ose vartësit tuaj
Llojet e tilla të marrëdhënieve mund të çojnë në konflikt në zyrë, veçanërisht pasi pretendimet për diskriminim nga punonjësit e tjerë potencialisht mund të lindin si rezultat. Prandaj, sigurohuni që ju joshni ose afroheni vetëm me gra të rangut të barabartë!
Në fakt, gratë janë më të prirura për të marrë kritika për takimin me kolegët e tyre. Prandaj, sigurohuni që të mos e vendosni gruan në një pozicion që është i prekshëm nga gjykimi negativ nga të tjerët
Hapi 4. Kuptoni që ai mund të mos dëshirojë të pranojë përparimet tuaja
Nëse ai gjithmonë përgjigjet negativisht në gjuhën tuaj të trupit dhe bën shaka, apo edhe ju shmang plotësisht, tërhiqeni menjëherë. Përndryshe, ai mund të raportojë sjelljen tuaj tek shefi juaj ose të jetë shumë i vështirë rreth jush.
- Nëse ai nuk i përgjigjet lutjeve tuaja ose duket sikur dëshiron të ndalojë atë që po bëni, mos hezitoni të dëgjoni instinktet tuaja dhe ndaloni së shtyruri veten. Kini kujdes, ai mund t'ju padisë me ankesa për ngacmim seksual ose t'i raportojë veprimet tuaja shefit tuaj!
- Nëse ai duket i pakëndshëm ose më pak i ndjeshëm ndaj flirtimit tuaj në punë, përpiquni të komunikoni keqardhjet tuaja pas punës. Me atë rast, kërkoni falje dhe jepni një shpjegim përkatës. Ka shumë mundësi, atë përgjigje ai e dha vetëm sepse ju të dy ishit ende në zyrë. Prandaj, përpiquni të lexoni gjuhën e trupit dhe sinjalet joverbale që jep. Nëse ai duket evaziv, i mërzitur ose i mërzitur, largohuni menjëherë nga rruga juaj!
Hapi 5. Kuptoni që marrëdhëniet e dështuara të punonjësve mund t'i bëjnë situatat e punës më pak të këndshme
Nëse marrëdhënia juaj me një koleg gradualisht përkeqësohet, ka më shumë të ngjarë që të ndiheni të pakëndshëm ose të vështirë. Përveç se jeni të ngarkuar me siklet kur duhet të lëvizni rreth tij, ju gjithashtu rrezikoni të bëheni objekt thashethemesh në zyrë.
Prandaj, para se të afroheni me kolegët, përpiquni të merrni parasysh së pari avantazhet dhe disavantazhet. Nëse të metat tejkalojnë përparësitë, ose nëse ndikimi është i rrezikshëm dhe mund ta bëjë situatën në zyrë të ndjehet e pakëndshme, është një ide e mirë të kaloni te dikush tjetër që nuk punon në të njëjtën zyrë me ju
Këshilla
Merrni kohë për ta përpunuar pa u nxituar. Mos harroni, gjithmonë keni kohë për ta takuar përsëri
Paralajmërim
-
Mos e detyroni vullnetin tuaj!
Nëse ai thekson në mënyrë të prerë refuzimin e tij, tërhiquni dhe vazhdoni pa të. Nëse ai thotë se thjesht dëshiron të jetë miq me ju, pranoni refuzimin dhe respektoni vendimin e tij.
- Tërhiquni nëse ai duket i pakëndshëm përreth jush.
